21/05/2018 – Sono stati annunciati questa mattina, durante una conferenza stampa nella Sede ravennate della Ausl Romagna, il Piano Potenziamento relativo al personale medico e infermieristico previsto per l”estate 2018 e quello relativo al più vasto ‘adeguamento dell’organico che prevede stabilizzazioni del personale medico e infermieristico e concorsi di ruolo per i primari.
Per quanto riguarda il periodo maggio-settembre sarà reclutati personale aggiuntivo e saranno assegnati turni e prestazioni aggiuntive di personale infermieristico, ostetrico e di tecnico di radiologia, per venire incontro all’aumento di numero di assistiti ( A Ravenna si prevede un + 17 %) .
Sarà potenziato anche il 118 Romagna Soccorso con rinforzi di personale in orario diurno nei giorni di sabato e domenica lunedì e festivi dal giugno a settembre; 2 ambulanze h 24 dal 1 luglio al 9 settembre; 1 ambulanza in orario diurno week and e festivi, dal 1 luglio al 31 agosto, e 2 moto con infermiere per tutto luglio e agosto e festivi.
l Direttore Sanitario Stefano Busetti ha colto l’occasione della presentazione dei rinforzi estivi per rimarcare che “l’attenzione al personale da parte di questa Azienda è molto forte. Sugli otre 15mila dipendenti complessivi abbiamo avuto un incremento di 386 unità tra 2015 e 2016, di ulteriori 92 tra 2016 e 2017 e di ulteriori 145 tra 2017 e 2018. Stiamo lavorando, attraverso i concorsi, anche alla stabilizzazione del personale. Dal 2015 si è provveduto a stabilizzare 349 infermieri e 515 infermieri e addetti all’assistenza; inoltre, attraverso i dettami del Decreto Madia, saremo nelle condizioni di stabilizzare ulteriori 80 medici e 260 infermieri e addetti all’assistenza”.
